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Train the Monkey 🐒
Train the Monkey 🐒 – Fokus auf das Wesentliche
Warum fangen wir oft am falschen Ende an? Viele Unternehmen planen zuerst den Pfahl und die Kulisse, bevor sie sich mit dem Kern befassen: dem Affen, der Shakespeare spielt. 🎭
Doch Erfolg beginnt mit dem richtigen Fokus:
✔️ Purpose first: Was ist die Botschaft, die Emotion, der Mehrwert?
✔️ Emotion schlägt Struktur: Begeisterung zählt mehr als perfekte Folien.
✔️ Der Kern macht den Unterschied: Wenn der „Affe Shakespeare kann“, kommen die Details fast von allein.
📖 Mehr dazu, wie du Projekte wirklich zum Erfolg führst: Artikel lesen
#Enablement #Leadership #PresentationSkills #PurposeDriven #Storytelling
Enabelment – Wissen teilen: Der Schlüssel zum Lernen
Enablement neu gedacht: Wissen teilen als Schlüssel zum Erfolg
In der Geschäftswelt bedeutet Enablement oft: „Lernen nach Plan.“ Doch ist das wirklich effektiv? 🤔
In meinem neuen Artikel zeige ich, wie Lernwerkstätten und das Prinzip „Erklären heißt Verstehen“ nachhaltiges Lernen fördern. Was wir von einer Schulklasse lernen können:
✔️ Freiwilliges Lernen durch spezielle Lernecken.
✔️ Austausch und Wertschätzung als Motor für Wissensfluss.
✔️ Emotionen und Erlebnisse nutzen, um Inhalte wirklich zu verankern.
📖 Jetzt entdecken, wie Enablement wirklich gelingt: Artikel lesen
#Enablement #Lernen #Leadership #WissenTeilen #WorkingOutLoud